•  
•  
•  
•  

0 Reacties Bewaren

Hewlett-Packard heeft aan al zijn werknemers (88.500 wereldwijd) gevraagd om vrijwillig acht onbetaalde vakantiedagen op te nemen of een loonsverlaging van tien procent te accepteren. Eventueel kan er ook gekozen worden om vier onbetaalde vakantiedagen op te nemen, samen met een loonsverlaging van vijf procent. Volgens HP is dit nodig om de kosten te verminderen.

Hewlett-Packard heeft aan al zijn werknemers (88.500 wereldwijd) gevraagd om vrijwillig acht onbetaalde vakantiedagen op te nemen of een loonsverlaging van tien procent te accepteren. Eventueel kan er ook gekozen worden om vier onbetaalde vakantiedagen op te nemen, samen met een loonsverlaging van vijf procent. Volgens HP is dit nodig om de kosten te verminderen.

Deze maatregelen waren al in april aangekondigd, maar afgelopen week heeft het bedrijf het personeel ingelicht over de details van de maatregelen. Werknemers hebben tot vrijdag de tijd gekregen om te beslissen wat ze doen.

Volgens HP krijgt het bedrijf tot nu toe een goede respons op de maatregelen. Ongeveer 23 duizend werknemers hebben hun keuze al bekend gemaakt. Mocht verdere respons echter uitblijven, dan maakt HP de maatregelen verplicht, zo laat het bedrijf weten.

Dit vrijwillige programma is onderdeel van een serie kortetermijnmaatregelen die HP neemt om te herstellen van zijn financiële terugval door het slechte economische klimaat.

Op de langetermijn worden ontslagen niet uitgesloten, die dan gebaseerd worden op prestatie-maatregelen en benodigde vaardigheden. Of er in de toekomst mensen op straat worden gezet, is volgens het bedrijf niet afhankelijk van het succes van deze vrijwillige maatregelen.